Splošne informacije
Šifra: ARIS V5-24059
Obdobje: 1.11.2024 - 31.10.2026
Vodja projekta na FDV: prof.dr. Boštjan Udovič
Veda: Družboslovje
Vsebinski opis projekta
Namen predlagane raziskave je izvesti (1) mednarodno primerjalno analizo stanja sistema zaposlovanja, izvolitev v nazive ter napredovanja raziskovalk in raziskovalcev v izbranih državah in skladnost njihovih ukrepov z ukrepi Evropske unije na tem področju; (2) analizo sistemskih in normativnih razlik ter usklajenosti kariernega sistema raziskovalk in raziskovalcev v Sloveniji glede na priporočila Sveta Evropske unije (COM(2023) 436 final), OECD (dokument št. 113/2021) ter Listine in Kodeksa za raziskovalce ter (3) oblikovati usmeritve in priporočila na sistemski/nacionalni ravni ter na institucionalnih ravneh za uskladitev ter izboljšanje kariernega sistema raziskovalk in raziskovalcev v Sloveniji glede na priporočila Sveta Evropske unije (COM(2023) 436 final), OECD (dokument št. 113/2021) in Listine ter Kodeksa za raziskovalce.
Raziskovalna skupina je določila 4 cilje, ki jih želi doseči:
CILJ 1: Priprava mednarodne primerjalne analize sistema zaposlovanja ter kariernih poti raziskovalk in raziskovalcev na normativni in praktični ravni v izbranih državah (Avstrija, Češka, Danska, Finska, Hrvaška).
CILJ 2: Na primeru Slovenije identificirati ter analizirati sistemske (na nacionalni in institucionalnih ravneh) spremenljivke, ki vplivajo na karierne poti raziskovalk in raziskovalcev, ter jih primerjati z ugotovitvami priporočila Sveta EU in OECD.
CILJ 3: Primerjati stanje v Sloveniji in v izbranih državah s ciljem iskanja horizontalnih podobnosti in presečišč ter dobrih praks.
CILJ 4: Oblikovati predloge usmeritev in priporočil za slovensko nacionalno raven in raven institucij, s ciljem uskladitve in okrepitve mednarodne primerljivosti ter izboljšanja kariernega sistema raziskovalk in raziskovalcev na Slovenskem glede na priporočila Sveta EU in OECD.
Za doseganje tega cilja bodo raziskovalci uporabljali več raziskovalnih metod. Poleg kabinetnega raziskovanja (»desk researcha«) bodo opravili intervjuje z:
(1) raziskovalkami in raziskovalci, zaposlenimi na tujih (v ta namen se bodo raziskovalci povezali z Društvom VTIS) in domačih znanstvenoraziskovalnih institucijah,
(2) vodstvi domačih znanstvenoraziskovalnih institucij (tako javnih raziskovalnih zavodov kot tudi univerz),
(3) ustvarjalci politik (ministrstvo, pristojno za znanost, ARIS in NAKVIS),
(4) sindikati.
Pripravljeni bosta tudi dve delavnici po metodi World Cafe, med domačimi raziskovalci pa bo izvedena tudi anketa. Vse raziskovalne metode bodo kombinirane na način, da bi dobili karseda najbolj natančne podatke o stanju in izzivih glede kariernih poti raziskovalk in raziskovalcev v Sloveniji. Raziskava bo na koncu z oblikovanjem predlogov usmeritev in priporočil pokazala na prakse, ki so skladne s priporočili Sveta EU, in na tiste, ki bi jih bilo treba izboljšati.
Projekt bo imel neposredne in posredne učinke na znanstvenoraziskovalni sektor, na oblikovalce politik in politične odločevalce, na gospodarstvo in na družbo nasploh.
(1) Dodana vrednost raziskave za znanstvenoraziskovalni sektor, oblikovalce politik ter politične odločevalce je v tem, da gre za prvo raziskavo, ki bo ugotovitve oblikovala v primerjalni perspektivi ter bo na podlagi konkretnih ugotovitev raziskovalne skupine pripravila nabor usmeritev in priporočil za utrditev nacionalnih in institucionalnih dobrih praks oz. za izboljšanje stanja na področjih, kjer obstaja v Sloveniji razkorak s priporočili Sveta EU in OECD.
(2) Dodana vrednost raziskave za gospodarstvo bo v (a) evidentiranju ovir na nacionalni in institucionalni ravni v Sloveniji, ki ovirajo večji prehod med znanstvenoraziskovalno sfero in gospodarstvom, ter (b) prikazu možnosti za pridobivanje talentov, marketizacijo (marketisation) in prenos raziskovalnih spoznanj v javnost in na trg.
(3) Z vidika dodane vrednosti za družbo bo projekt pomembno prispeval k povečanju potenciala in zmogljivosti znanstvenoraziskovalnega sektorja, kar bo omogočilo boljše razumevanje tega področja in lažje reševanje kompleksnih izzivov v družbi.
Faze projekta in njihova realizacija
FAZA 1 (mesec 1 do 3): Izvedba delavnice po načelu World Cafe
FAZA 2 (mesec 4 do 9): Priprava mednarodne primerjalne analize sistema zaposlovanja ter kariernih poti raziskovalk in raziskovalcev v izbranih državah
FAZA 3 (mesec 10 do 17): Priprava analize stanja in izzivov na področju sistemskih in normativnih razlik ter usklajenosti kariernega sistema raziskovalk in raziskovalcev v Sloveniji glede na priporočila Sveta Evropske unije in OECD
FAZA 4 (mesec 18 do 21): Primerjati stanje v Sloveniji in v izbranih državah s ciljem iskanja »horizontalnih« podobnosti in presečišč ter dobrih praks
FAZA 5 (mesec 22 do 24): Oblikovanje smernic in usmeritev za oblikovanje politik glede kariernih poti raziskovalcev in raziskovalk za politične odločevalce, druge odločevalce, gospodarstvo in družbo
Sodelujoče RO
https://cris.cobiss.net/ecris/si/sl/project/22472
Sestava projektne skupine
https://cris.cobiss.net/ecris/si/sl/project/22472
Bibliografske reference
https://cris.cobiss.net/ecris/si/sl/project/22472
Ključne besede
digitalizacija, trajnost, umetna inteligenca, zeleni prehod
Cilji trajnostnega razvoja
SDG4 | Kakovostno izobraževanje
SDG8 | Dostojno delo in gospodarska rast
Nazaj na seznam projektov